Отпуск в связи со смертью родственника в Беларуси
Сообщите нанимателю о случившемся как можно раньше и подайте письменное заявление. Условия отпуска зависят не только от Трудового кодекса, но и от коллективного договора или другого локального документа организации.
Что сделать в первый день
- Позвонить непосредственному руководителю или в отдел кадров.
- Сказать, на какие даты нужен отпуск.
- Уточнить, предусмотрены ли оплачиваемые свободные дни локальными правилами.
- Подать заявление в порядке, принятом у нанимателя.
- Сохранить копию заявления или электронное подтверждение отправки.
Устный разговор помогает быстро предупредить коллег, но не заменяет оформление. Не пропадайте с работы без согласования, даже если причина очевидна.
Какой отпуск может быть предоставлен
| Вариант | От чего зависит | Что спросить у отдела кадров |
|---|---|---|
| Свободные дни с сохранением среднего заработка | Локальный правовой акт нанимателя и часть вторая статьи 190 ТК | Сколько дней предусмотрено и для каких родственников |
| Кратковременный отпуск без сохранения зарплаты | Заявление работника, уважительная причина и правила статьи 190 ТК | На какой срок его могут оформить |
| Часть трудового отпуска | Согласование с нанимателем и график отпусков | Можно ли перенести или предоставить нужные дни |
Три оплачиваемых дня не следует считать автоматическим правилом для всех организаций. Статья 190 связывает оплачиваемые свободные дни с локальным правовым актом нанимателя.
Как написать заявление
Что указать
Напишите, кому адресовано заявление, свои фамилию и должность, причину обращения, даты отсутствия и вид отпуска. В конце поставьте дату и подпись. Если заявление подаётся электронно, используйте рабочий канал, который признаёт организация.
Нужен ли документ о смерти
Спросите об этом у отдела кадров. Наниматель может попросить документ, подтверждающий основание отпуска и родство. Если свидетельство ещё не выдано, объясните ситуацию и договоритесь, когда сможете его предоставить.
Если похороны проходят в другом городе
Сразу учитывайте дни на дорогу. В заявлении лучше указать весь необходимый период, а не просить продление в день возвращения. Билеты и справки сами по себе не создают право на определённое число оплачиваемых дней, но могут подтвердить обстоятельства обращения.
Если наниматель отказывает
Попросите объяснить, какой вариант предусмотрен коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка или иным локальным актом. При споре можно обратиться в профсоюз, комиссию по трудовым спорам или Департамент государственной инспекции труда. До выяснения не оформляйте отсутствие самостоятельно.
Что можно передать Ирине
Ирина может взять на себя звонки по моргу, транспорту, залу и кладбищу, пока родственник оформляет отпуск. Для нанимателя она не выдаёт юридические справки, но поможет составить реальный график похорон, чтобы в заявлении сразу были указаны нужные даты.
Связанные материалы: что делать после смерти, документы для похорон, что оформить после похорон.
Источники
- Трудовой кодекс Республики Беларусь, статья 190: https://pravo.by/document/?guid=3871&p0=hk9900296
- Разъяснение государственного органа о применении части второй статьи 190 ТК: https://nalog.gov.by/clarifications/clarifications/24855/